つぎのような悩みを抱えている経営者を対象にしています。

☑　これだけ変化の速い事業環境で勝ち残るには、社員が真に生きがいを感じる魅力的な職場にしなければならない。どのように組織風土をつくればよいだろうか。

☑　人材がいきいきと働ける組織風土をつくりたいが、どのように進めればよいのかよくわからない。自社の現状にマッチした組織風土改革のプロセスを一貫して支援してほしい。

サービスの概要

職場環境に関する意識調査の実施および診断、組織風土改革に必要な社員研修の企画運営、変革プロセスに関する助言・指導を行います。

サービス期間：最低6～12ヶ月

サービス料金：月額50万円のサブスクリプション方式上記金額は、面談者数30名を想定しています。

尚、面談者数が30名を超える場合は、１名につき10,000円の追加料金を面談実施完了した月の翌月に別途お支払いをお願いしています。

付帯条件：

• ２ヵ月前の事前通知で中途解約及び延長が可能です。
• 助言指導に必要な内部資料をご提出いただきます。
• 面談および研修の実施または助言指導に必要な時間と場所をご準備いただきます。
• 事前協議を前提に、課題の内容によって追加的な投入時間に応じて料金をお願いする場合があります。
• 実施場所が弊社所在地（名古屋市）より片道100キロを超える場合は、事前協議にて交通費・宿泊費の概算額を定め、上記サービス料金に加算させていただきます。